아르바이트생 4대 보험 가입 기준, 놓치면 과태료
아르바이트 생을 고용했을 때 4대보험을 기준대로 가입하지 않으면 과태료나 법적 문제가 생길 수 있습니다. 따라서 이 글에서는 4대보험의 가입기준과 가입방법에 대해 설명드리고자 합니다. 아르바이트생 4대보험 가입 기준 아르바이트생 중 일용근로자와 단시간근로자는 4대보험 가입 기준이 다릅니다. 둘의 차이를 먼저 확인하시기 바랍니다. 일용근로자 : 1일 단위로 고용되고, 근로 계약이 매일 종료되는 근로자입니다. 고용 기간이 1개월 미만이며, …